Hvilke kompetencer får frivillige?

Interpersonel kommunikation, tidsstyring, ledelse, uddelegering, kommunikation, ledelse og problemløsning er nogle få overførbare færdigheder, som du kan udvikle gennem dit frivillige arbejde. Interpersonelle, kommunikations- og mentorevner opnået fra frivilligt arbejde er et par eksempler. De ønskede personlige egenskaber og færdigheder til frivillige stillinger er lige så tiltalende for potentielle arbejdsgivere. De vil have drevne og entusiastiske holdspillere til at slutte sig til deres arbejdsstyrke.

Related posts:

Hvilken form for frivilligt arbejde er mest almindeligt i USA? Giver UNV et certifikat? Får FN-frivillige certifikat? Hvad er den største bekymring med frivilligturisme? Hvordan påvirker frivillighed os i dag? Hvad er det nemmeste at komme ind i Ivy League?